Законодательство
Красноярского края

Абанский р-н
Ачинский р-н
Балахтинский р-н
Березовский р-н
Бирилюсский р-н
Боготольский р-н
Богучанский р-н
Большемуртинский р-н
Большеулуйский р-н
Бородино
Дзержинский р-н
Дивногорск
Емельяновский р-н
Енисейский р-н
Ермаковский р-н
Железногорск
Заозерный
Зеленогорск
Идринский р-н
Иланский р-н
Ирбейский р-н
Канский р-н
Каратузский р-н
Кежемский р-н
Козульский р-н
Краснотуранский р-н
Красноярск
Красноярский край
Курагинский р-н
Лесосибирск
Манский р-н
Минусинский р-н
Мотыгинский р-н
Назаровский р-н
Нижнеингашский р-н
Новоселовский р-н
Норильск
Партизанский р-н
Пировский р-н
Рыбинский р-н
Саянский р-н
Сосновоборск
Сухобузимский р-н
Тасеевский р-н
Туруханский р-н
Тюхтетский р-н
Ужурский р-н
Уярский р-н
Шарыповский р-н
Шушенский р-н
Эвенкийский р-н

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления








ПОСТАНОВЛЕНИЕ администрации Красноярского края от 03.05.1995 № 227-п
"О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В КРАЕ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О КРАЕВОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ")

Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено


Утратил силу с 5 марта 1997 года в связи с изданием Постановления администрации Красноярского края от 05.03.1997 № 122-П.



АДМИНИСТРАЦИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 мая 1995 г. № 227-п

О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В КРАЕ

В целях совершенствования системы социального партнерства в Красноярском крае и повышения эффективности деятельности краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений постановляю:
1. Утвердить состав краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений согласно приложению 1.
2. Утвердить Положение о краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений согласно приложению 2.
3. Признать утратившими силу пункты 1, 3 - 5 Постановления администрации края от 28 июня 1993 г. № 243-п "О трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в крае".
4. Рекомендовать главам администраций районов и городов образовать трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территориях.
5. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя главы администрации края Васильева Е.Я.
6. Постановление вступает в силу со дня подписания.

Глава администрации
В.М.ЗУБОВ




Приложение 1
к Постановлению
администрации края
от 3 мая 1995 г. № 227-п

СОСТАВ
КРАЕВОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО
РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Васильев Е.Я. - первый заместитель главы администрации
края (координатор комиссии)

От администрации Красноярского края

Проворов А.С. - заместитель главы администрации края
(координатор стороны)

Буданова Г.И. - заместитель начальника финансового
управления администрации края

Пешкова О.А. - заведующая юридическим отделом правового
управления администрации края

Стефанова Л.И. - заместитель начальника главного
управления экономики администрации края

Терещук В.Г. - председатель краевого комитета по
занятости населения

Тюгаев А.Д. - начальник управления социальной защиты
населения администрации края

Юдин А.А. - начальник управления социального
страхования и труда по краю

От профсоюзов Красноярского края

Логачев А.Д. - заместитель председателя федерации
профсоюзов края (координатор стороны)

Дальниченко В.И. - председатель крайкома профсоюзов
работников культуры

Догадаев А.В. - председатель крайкома профсоюзов рабочих
местной промышленности и коммунально-
бытовых предприятий

Маршинский В.Г. - председатель крайкома профсоюзов
работников агропромышленного комплекса

Савенков И.Д. - заведующий отделом социально-
экономической защиты трудящихся

Тарасов Ю.Н. - председатель крайкома профсоюза
Красноярской железной дороги

Буйко А.И. - главный правовой инспектор труда

От работодателей Красноярского края

Лапунов Г.С. - вице-президент Союза
товаропроизводителей, предпринимателей
края, генеральный директор АО
"Востоксибпромтранс" (координатор
стороны)

Гладчук В.Я. - председатель аграрного союза края

Кузичкин С.И. - главный экономист дирекции Союза
товаропроизводителей, предпринимателей
края

Позмогов Л.Н. - генеральный директор АО "Красфарма"

Сухих В.Д. - директор ЭВРЗ

Хлебнов Ю.А. - генеральный директор АО
"Востоксибтехмонтаж"

Ящук В.М. - директор Красноярского судостроительного
завода




Приложение 2
к Постановлению
администрации края
от 3 мая 1995 г. № 227-п

ПОЛОЖЕНИЕ
О КРАЕВОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ
СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Краевая трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (далее именуется - комиссия) является постоянно действующим органом системы социального партнерства в крае, образованным в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации администрацией края, профсоюзами и работодателями края.
Комиссия руководствуется в своей деятельности законами и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Законодательного Собрания края и администрации края, настоящим Положением.
2. Состав комиссии формируется на основе соблюдения принципов паритетности и равноправия сторон, полномочности их представителей.

II. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОМИССИИ

3. Основными целями комиссии являются:
выработка общих принципов согласованного проведения социально-экономической политики;
развитие системы социального партнерства;
содействие урегулированию коллективных трудовых споров (конфликтов).
4. Основными задачами комиссии являются:
ведение коллективных переговоров, подготовка и заключение краевого соглашения по регулированию социально-трудовых отношений между администрацией края, профсоюзами и работодателями, осуществление контроля за его выполнением;
урегулирование разногласий, возникающих при заключении и реализации краевого соглашения;
обсуждение проектов нормативных актов по вопросам социально-экономической политики, регулирования трудовых отношений;
оказание содействия в работе трехсторонних комиссий в городах и районах края.

III. ПРАВА КОМИССИИ

5. Комиссия для выполнения возложенных на нее задач вправе:
координировать совместные действия администрации, профсоюзов, работодателей по вопросам социально-трудовых отношений, разработки и реализации краевого соглашения;
принимать решения по вопросам, входящим в ее компетенцию, которые обязательны для рассмотрения и реализации соответствующих мер в установленные комиссией сроки органами государственного управления, профсоюзами, товаропроизводителями;
осуществлять контроль за выполнением краевого соглашения органами государственного управления, профсоюзами, работодателями;
вносить предложения в соответствующие органы о приостановлении или отмене решений органов государственного управления, профсоюзов, работодателей края, а также предприятий, учреждений и организаций независимо от их организационно-правовых форм, связанных с возможностью возникновения трудовых споров (конфликтов);
привлекать к работе по урегулированию коллективных трудовых споров (конфликтов) руководителей и работников управлений, комитетов, отделов администрации края, ассоциаций, корпораций, концернов и других объединений предприятий, органов профсоюзов, экспертов, а также приглашать участников конфликтов;
вносить предложения о привлечении в установленном порядке к ответственности лиц, не обеспечивших выполнение мероприятий по реализации краевого соглашения и решений комиссий;
получать информацию о социально-экономическом положении края, районов и городов, отраслей, объединений, предприятий, учреждений и организаций, необходимую для рассмотрения вопросов по разрешению разногласий по краевому соглашению и урегулированию трудовых споров (конфликтов);
получать в установленном порядке распоряжения и постановления администрации края, проекты постановлений, распоряжений и перспективные планы работы администрации края, федерации профсоюзов края и Союза товаропроизводителей, предпринимателей края и другие материалы по вопросам социально-трудовых отношений.

IV. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ

6. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с утвержденным планом работы, регламентом и с учетом необходимости оперативного решения возникающих неотложных вопросов.
7. Для разработки плана работы комиссии, разделов краевого соглашения, мероприятий по его реализации и контроля за его выполнением, а также осуществления связи с районными и городскими комиссиями комиссия образует постоянные и временные рабочие группы из представителей сторон.
8. Работу комиссии организует управление социального страхования и труда по краю.
9. Материально-техническое обеспечение комиссии осуществляется хозяйственным управлением (обеспечение помещениями, канцелярскими принадлежностями) и общим отделом (печатание и размножение документов и др.) администрации края.

V. КООРДИНАТОР КОМИССИИ

10. Координатором комиссии является первый заместитель главы администрации края.
Координатор комиссии организует ее деятельность совместно с координаторами сторон, избираемыми каждой из сторон самостоятельно.
11. Координатор комиссии:
утверждает по представлению сторон состав рабочих групп и их руководителей;
утверждает по представлению комиссии регламент и план работы комиссии;
обеспечивает взаимодействие и достижение согласия сторон при выработке совместных решений и их реализации;
ведет заседания комиссии;
принимает согласованное со сторонами решение об участии в заседаниях администрации края уполномоченных представителей объединений профсоюзов и объединений работодателей при обсуждении вопросов, входящих в компетенцию комиссии;
приглашает в случае необходимости для участия в работе комиссии представителей органов государственного управления, объединений профсоюзов и объединений работодателей, не входящих в состав комиссии;
информирует администрацию края о деятельности комиссии.
12. Координатор комиссии не вмешивается в оперативную деятельность сторон, входящих в комиссию, и не принимает участия в голосовании.

VI. ЧЛЕН КОМИССИИ

13. Член комиссии руководствуется в своей деятельности законами и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Законодательного Собрания и администрации края, настоящим Положением, регламентом комиссии.
14. Член комиссии имеет право:
обращаться в органы государственного управления, профсоюзные органы, объединения работодателей и получать письменный ответ по существу поставленных вопросов в сроки, установленные законодательством Российской Федерации;
знакомиться с соответствующими нормативными, информационными и справочными материалами.
15. Член комиссии может иметь постоянного заместителя, утверждаемого комиссией по представлению сторон.
16. Член комиссии имеет удостоверение администрации края, дающее право на допуск в здания государственных учреждений, предприятий, организаций, находящихся на территории края.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru