|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Законодательного Собрания Красноярского края от 09.09.2002 № 3-467П
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СОВЕТЕ ПО ВОПРОСАМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Вступил в силу с 9 сентября 2002 года (абзац 3 данного документа).
ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 9 сентября 2002 г. № 3-467П
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СОВЕТЕ ПО ВОПРОСАМ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
В соответствии с п. 2 ст. 21 Закона Красноярского, края "О государственной службе Красноярского края" № 12-434 от 24.03.97 Законодательное Собрание Красноярского края постановляет:
утвердить по согласованию с исполняющим обязанности Губернатора Красноярского края Положение о Совете по вопросам государственной службы Красноярского края согласно приложению.
Постановление вступает в силу с момента принятия.
Заместитель председателя
Законодательного Собрания края
А.А.РОМАШОВ
Приложение
к Постановлению
Законодательного Собрания края
от 9 сентября 2002 г. № 3-467П
------------------------------------------------------------------
Применяется в части, не противоречащей федеральному и краевому законодательству (Закон Красноярского края от 20.12.2005 № 17-4314).
------------------------------------------------------------------
ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВЕТЕ ПО ВОПРОСАМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1 Совет по вопросам государственной службы Красноярского края (далее - Совет) является координационным совещательным органом по вопросам государственной службы Красноярского края, наделенным функциями государственного органа по вопросам муниципальной службы - Совета по вопросам муниципальной службы в Красноярском крае.
1.2. Члены Совета обретают свои полномочия со дня вступления в силу соответствующего постановления Законодательного Собрания края или распоряжения Совета администрации края.
1.3. Полномочия члена Совета могут быть прекращены в любое время органом, назначившим его в состав Совета. Полномочия члена Совета прекращаются также в случае подачи им заявления о сложении с себя полномочий члена Совета. Указанное заявление подается в орган, назначивший его членом Совета, с одновременным уведомлением об этом руководителя Совета. В последнем случае полномочия члена Совета прекращаются на 14-й день со дня подачи заявления.
1.4. При увольнении члена Совета, замещающего государственную или муниципальную должность, его полномочия члена Совета прекращаются в день увольнения.
1.5. В своей деятельности Совет руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, Уставом и законами Красноярского края, настоящим Положением.
2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ СОВЕТА
2.1. Координация деятельности органов государственной власти края, иных государственных органов, органов местного самоуправления по созданию эффективного механизма функционирования государственной и муниципальной службы в целях реализации задач, определенных законами Красноярского края "О государственной службе Красноярского края", "О муниципальной службе в Красноярском крае".
2.2. Разработка концепции организации и развития системы государственной службы края, определение приоритетных направлений развития муниципальной службы в крае.
2.3. Подготовка предложений по правовому регулированию статуса лиц, замещающих государственные должности края категории "А", и выборных должностных лиц местного самоуправления.
2.4. Анализ состояния и эффективности государственной и муниципальной службы.
2.5. Планирование и координация работ по разработке проектов правовых актов по вопросам организации государственной и муниципальной службы.
2.6. Координация методической работы кадровых служб органов государственной власти края, государственных органов края и органов местного самоуправления.
3. ФУНКЦИИ СОВЕТА
В целях реализации основных задач Совет выполняет следующие функции:
разрабатывает и организует реализацию краевых программ развития и совершенствования государственной и муниципальной службы;
анализирует состояние и определяет эффективность государственной и муниципальной службы в крае;
координирует и организует разработку проектов правовых актов по вопросам государственной и муниципальной службы, по регулированию статуса лиц, замещающих государственные должности края категории "А", и выборных должностных лиц местного самоуправления;
организует совместно с органами государственной власти работу по формированию конкурсных комиссий, проведению аттестаций и государственных квалификационных экзаменов, информирует граждан о проведении конкурсов на замещение вакантных государственных должностей государственной службы;
осуществляет методическую координацию работы кадровых служб органов государственной власти края, государственных органов и органов местного самоуправления;
осуществляет методическое руководство профессиональной подготовкой, переподготовкой (переквалификацией) и повышением квалификации государственных и муниципальных служащих, а также формирование резерва на выдвижение на вышестоящие государственные должности государственной службы и резерва на занятие государственных должностей из муниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальные должности;
организует единообразное применение законодательства о государственной и муниципальной службе на территории края;
рассматривает предложения, заявления и обращения государственных и муниципальных служащих по вопросам организации государственной и муниципальной службы;
рассматривает споры и конфликтные ситуации по вопросам прохождения государственной и муниципальной службы, в том числе об итогах конкурса на замещение вакантных государственных должностей государственной службы, об исчислении стажа государственной и муниципальной службы, о включении в стаж государственной службы иных периодов работы;
организует работу по освещению вопросов государственной и муниципальной службы в средствах массовой информации.
4. ПРАВА СОВЕТА
Для обеспечения своей деятельности Совет имеет право:
запрашивать и получать необходимые информационные, справочные, аналитические и другие материалы от Законодательного Собрания края, структурных подразделений аппарата Совета администрации края, органов исполнительной власти края, Счетной палаты края, Избирательной комиссии края, иных государственных органов, в которых предусмотрена государственная служба края, от органов местного самоуправления, пользоваться их информационными базами и банками данных;
использовать государственные системы связи и коммуникаций;
в целях проведения объективного и независимого анализа, подготовки альтернативных решений, разработки программ и проектов привлекать к работе Совета экспертов и консультантов из числа ведущих ученых и специалистов.
5. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СОВЕТА
5.1. Совет организует свою деятельность исходя из задач и функций, закрепленных в разделах 2 и 3 настоящего Положения, в соответствии с утвержденными планами работы Совета.
5.2. Заседания Совета проводятся не реже одного раза в квартал.
5.3. Заседания Совета созываются его руководителем. Члены Совета должны быть уведомлены о времени и месте заседания не позднее 3-х дней до дня заседания.
5.4. Совет избирает из своего состава заместителя руководителя Совета, который осуществляет функции руководителя во время отсутствия последнего (отпуск, болезнь, командировка и т.п.) и замещает его, если должность руководителя окажется вакантной.
Совет избирает из своего состава секретаря Совета.
Секретарь Совета:
- ведет протоколы Совета, отвечает за их сохранность, делает выписки из них;
- уведомляет членов Совета об очередных заседаниях;
- оформляет иные документы Совета.
5.5. Совет принимает решения большинством голосов на заседании при условии, что в заседании участвует не менее 2/3 его состава.
Решения Совета, как координационного совещательного органа, оформляются в виде протоколов его заседаний и формулируются в качестве рекомендаций органу, уполномоченному на принятие решения. Решения Совета принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании.
Протокол заседаний Совета подписывает руководитель и секретарь Совета. По вопросам, требующим решения Губернатора края, Совета администрации края или Законодательного Собрания края, Совет вносит им соответствующие предложения одновременно с проектами правовых актов Губернатора края, Совета администрации края или проектами законов края. Указанные предложения подлежат рассмотрению в установленные сроки.
По вопросам о разрешении споров и конфликтных ситуаций Совет принимает решение, в котором формулируется точка зрения простого большинства присутствующих на заседании членов Совета и рекомендация уполномоченному на принятие решения органу.
5.6. Работу Совета обеспечивают аппарат Совета администрации края и аппарат Законодательного Собрания края.
5.7. Рабочие органы Совета осуществляют подготовку заседаний Совета и ведут работу по организации исполнения решений и рекомендаций Совета, а также организуют привлечение к деятельности Совета органов государственной власти края и органов местного самоуправления.
5.8. Члены Совета могут возглавлять определенные направления работы в соответствии с решениями Совета. Для подготовки вопросов к заседаниям Совета, проведения экспертных и аналитических работ могут создаваться рабочие группы, действующие под руководством одного из членов Совета.
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
